在学院党委的坚强领导与全院教职工的共同努力下，我院2025年度招生工作已圆满收官，并取得历史性突破。截至当前，我院共录取新生1726人，整体生源质量稳步提升，为学院高质量发展注入了新鲜活力。尤为令人振奋的是，本年度高技生招生规模实现跨越式增长，录取人数较去年同期增幅达107%。这一成绩的取得，充分彰显了社会、家

根据市委统一部署，2024年7月3日到9月10日，市委第一巡察组对芜湖技师学院党委进行了巡察。2024年10月29日，市委巡察组向学院党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。一、强化组织领导，坚决扛起整改任务一是扛牢政治责任，健全工作机制。院党委坚持以习近平新时代中国特色社会

——安徽芜湖技师学院在“振兴杯”全省青年职业技能大赛中斩获佳近日，第二十一届“振兴杯”绩全省青年职业技能大赛圆满落幕。安徽芜湖技师学院参赛选手凭借精湛的专业技能和顽强的拼搏精神，在多个项目中奋勇争先，共斩获3项金奖、5项银奖、2项铜奖，充分展现了我院技能人才培养的扎实成效与青年学子的过硬素养。此次

安徽芜湖技师学院2025年下半年团员发展工作已于近期顺利完成结业考核。本批次共有105名经过各系部严格选拔的优秀青年学生，在完成了系统的团课培训后，于11月27日参加了由院团委组织的结业考试，标志着他们向成为一名光荣的共青团员迈出了坚实的一步。本次团员发展工作自今年9月启动报名以来，得到了学院各系部的高度重视和

11月22日，皖江基地成功举办了首期焊工高级工职业技能鉴定。这是自2021年因国家政策调整暂停焊工工种职业技能鉴定以来，我市时隔四年首次恢复开展该工种社会鉴定工作，标志着我市技能人才评价体系在焊工领域重新步入规范化轨道。当天共有来自安徽忠旺铝业有限公司的16名一线技术工人参加了本次鉴定考试。考试分为理论机考和

经过为期3周的食品安全专项培训，我院12名学生食品安全义务监督员与1名社会食品安全义务监督员于2025年11月24日正式上岗。培训先行，夯实责任根基在正式上岗前，后勤保障处根据市监局相关规章制度，围绕《食品安全法》、食品采购规范、仓储管理、加工流程监督、突发事件应对等内容，对所有监督员开展了系统培训。通过

2025年11月14日，由市医保局主办、我院承办的“2025年芜湖市首期长期照护师（初级）职业技能培训班”在皖江基地顺利开班。长期照护师是国家医保局为稳步推进长期护理保险制度建设而设立的新职业工种，本次培训依据国家、省医保、民政、人社等七部门联合印发的《关于做好当前长期照护师培养培训工作的通知》精神，致力于提升

11月18日，根据国家第34个“119”宣传活动及学院文件要求，为进一步营造“人人参与消防、共创平安校园”的良好氛围，皖江基地组织开展了消防安全培训与应急演练活动。本次活动由学院职业能力培训中心（成人教育部）组织，皖江基地长城物业公司具体实施，部分皖江基地工作人员及全体物业工作人员共同参与。活动秉持“理论与实

为平稳有序推进干部调整工作，确保学院工作的连续性、稳定性，芜湖技师学院于11月24日上午召开了中层干部任免暨工作交接部署会。会议由院党委委员、纪委书记李惠玲主持，院党委委员、副院长段中华及各处室（系部）负责人参会。会议第一项议程，由组织人事处（纪检监察室）副处长张文斌宣读芜湖技师学院内设机构中层干部任免

11月24日上午，安徽芜湖技师学院在行政楼405会议室召开干部任职（廉政）集体谈话会。院党委委员、纪委书记李惠玲主持会议，此轮干部调整涉及的相关人员参加。会议伊始，纪委书记李惠玲代表学院党委对履新干部表示祝贺。她指出，本次干部调整是轮岗交流和提拔人数最多的一次，是适应新时代新形势对干部队伍的要求，进一步推动